11月21日，國(guó)資委考核分配局在公司召開(kāi)中央企業(yè)科研設(shè)計(jì)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展交流促進(jìn)會(huì)。國(guó)資委考核分配局副局長(zhǎng)麻健一行、12家中央企業(yè)及其下屬企業(yè)負(fù)責(zé)考核分配工作的領(lǐng)導(dǎo)和同行共81人參會(huì)。

 會(huì)議伊始，國(guó)資委考核分配局四處程宜禮報(bào)告了2017年度中央企業(yè)科研設(shè)計(jì)行業(yè)發(fā)展和考核分配情況，介紹了科研企業(yè)科技創(chuàng)新和人才高級(jí)隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)濟(jì)效益主要指標(biāo)完成情況，分析了存在問(wèn)題并提出相關(guān)建議。隨后，譚志博闡述了中央科研設(shè)計(jì)企業(yè)考核分配政策情況，從突出公益性特點(diǎn)、強(qiáng)化激勵(lì)約束、立足長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展等方面對(duì)各科研企業(yè)進(jìn)行詳盡指導(dǎo)，并提出下一步工作計(jì)劃。會(huì)上，公司和中煤科工集團(tuán)重慶設(shè)計(jì)院交流了考核、分配的工作經(jīng)驗(yàn)，譚志博對(duì)兩家企業(yè)在考核、分配工作上取得的成績(jī)給予充分肯定，并針對(duì)經(jīng)驗(yàn)分享作精彩點(diǎn)評(píng)。

 麻健代表國(guó)資委對(duì)科研設(shè)計(jì)行業(yè)中央企業(yè)一直以來(lái)給予的支持表示衷心感謝，并高度認(rèn)可公司對(duì)考核工作的精細(xì)化研究，以及各企業(yè)在股權(quán)激勵(lì)、工資分配等方面的成績(jī)。他針對(duì)中央企業(yè)科研設(shè)計(jì)行業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提出兩點(diǎn)意見(jiàn)，一是要求各公益類中央企業(yè)及子企業(yè)繼續(xù)深入推進(jìn)考核工作，二是要求各企業(yè)重點(diǎn)推進(jìn)工資總額精細(xì)化管控，切實(shí)配合國(guó)資委解決“真不夠、假不夠”現(xiàn)象，助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。

 會(huì)后，在公司總經(jīng)理許杰峰陪同下，國(guó)資委考核分配局一行參觀了公司環(huán)能院近零能耗示范樓。

 此次交流促進(jìn)會(huì)緊扣重點(diǎn)，追求實(shí)效，是國(guó)資委考核分配局向縱深推進(jìn)國(guó)有企業(yè)改革的一個(gè)重要舉措，對(duì)增強(qiáng)科研企業(yè)內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力、破解企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)難題、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展具有重要指導(dǎo)意義。